Про турдоголизм
Исповедь тайного покупателя
Новые вакансии:
  • Менеджер ресторана. Стаж работы: 1 год. - Организация работы ответственных зон (кухня, касса, зал) - управление персоналом в смене, обучение персонала, - Взаимодействие с гос...
  • Монтажник СКС. Стаж работы: 1 год. • Знание и практика монтажа электрических и телекоммуникационных систем. • Знания в области электрики‚ автоматики. • Знание норм прокладки ...
  • Охранник . Обязательно наличие разряда, знание ПК приветствуется. Пост охраны, контрольно-пропускной режим, видеонаблюдение, и т.д. график суточный: 1/2, 2/2, 3/3. график д...

Более 600 тысяч предложений работы! Вакансии от прямых работодателей и агентств.

Прогноз погоды Россия, Москва
-°C

Страхование жизни сотрудников



Репутация компании складывается из многих факторов: крепкие отношения с партнерами, проверенная продукция, оперативное оказание услуг и, конечно же, забота о сотрудниках фирмы. Одним из лучших способов показать свое внимательное отношение к работникам фирмы  и заинтересованность в их личном успехе – это предоставить им расширенный социальный пакет, в который непременно должно входить страхование жизни сотрудников, а в некоторых случаях, и страхование жизни членов семей сотрудников. Такие услуги сегодня предоставляют многие страховщики.

Страхование жизни сотрудников имеет ряд преимуществ как для самой фирмы, так и непосредственно для работников. Помимо уже упомянутой положительной репутации, компания получает оптимизацию налоговых выплат и упрощенную схему денежного обращения, ведь страховые взносы не облагаются налогом, что позволяет экономить некоторую финансовую долю. Кроме того, страхуя жизнь сотрудников, демонстрируется заинтересованность в их стабильной и постоянной работе, указывая на долгосрочное сотрудничество. По опросам работников многих организаций, расширенный социальный пакет является основным преимуществом при выборе работодателя. Предлагая своим сотрудникам страхование их жизни, компания автоматически повышает привлекательность вакансии на рынке труда, опережая своих конкурентов.

Сотрудник, получая пакет страхования от работодателя, также начинает настраиваться на долгосрочные отношения и готов на различные формы сотрудничества с компанией. Забота о собственной жизни и здоровье являются одними из основных потребностей современного человека, поэтому он становится не просто лоялен при заключении договора на страховании жизни, но и готов участвовать в жизни фирмы, развивать ее.

Страхование сотрудников является обязательным для фирм, которые стремятся к дальнейшему развитию и готовы включать работников в модернизацию и оптимизацию работы фирмы. Сегодня страховые компании рады предложить огромный выбор пакетов страхования, рассчитанные на компании с разным количеством сотрудников и разным уровнем дохода. Из предложенного многообразия с помощью консультаций страховых агентов легко можно выбрать наиболее подходящую услугу. Страхование жизни сотрудников это надежный кирпич в стену благополучия компании.



Анонсы, новости, мероприятия

Рынок рекрутмента в 2014-м подкорректировал прогнозы

Рынок подбора персонала своеобразно отреагировал на потрясения 2014 года. Согласно данным исследования, проведённого агентством Маграм, он сократился на 13%, хотя многие эксперты прогнозировали падение до 25-30%.

Горячая пора охраны труда

19 ноября в Москве прошла конференция «Обеспечение охраны труда в условиях новой государственной политики», которая собрала около 200 представителей государственных структур, юридических, научных и исследовательских организаций, экспертов и инженеров в области охраны труда.

Доброкон 2013

28 ноября 2013 года Лаборатория социальных инноваций Cloudwatcher в партнерстве с Департаментом культуры города Москвы проводят очередную Всероссийскую конференцию по развитию благотворительности, социального препринимательства и волонтерства «Доброкон-2013» по теме «Социальные технологии: власть, бизнес, общество – как эффективно инвестировать в общее благо».

Охрана труда: ветер перемен

19 ноября 2013 года пройдет конференция «Обеспечение охраны труда в условиях новой государственной политики», участниками которой станут представители государственных структур, юридических, научных и исследовательских организаций, эксперты в области охраны труда.

Подпишитесь на нашу рассылку

Приложения

Теперь зайти на сайт "Работа в Москве" из браузера Google Chrome можно всего в 1 клик. Поставьте себе совершенно бесплатно нашу кнопку из официального магазина Chrome Web Store и вы еще на шаг приблизитесь к работе вашей мечты! Установить удобную кнопку для вашего браузера!

Работа в Москве для Google Chrome

Наши партнеры

Вакансии, размещаемые на сайте "Работа в Москве" автоматически публикуются на портале TrudBox. Расширьте аудиторию - публикуйтесь у нас!

Работа в Москве на TrudBox