Поиск легких путей
Новые вакансии:
  • Менеджер ресторана. Стаж работы: 1 год. - Организация работы ответственных зон (кухня, касса, зал) - управление персоналом в смене, обучение персонала, - Взаимодействие с гос...
  • Монтажник СКС. Стаж работы: 1 год. • Знание и практика монтажа электрических и телекоммуникационных систем. • Знания в области электрики‚ автоматики. • Знание норм прокладки ...
  • Охранник . Обязательно наличие разряда, знание ПК приветствуется. Пост охраны, контрольно-пропускной режим, видеонаблюдение, и т.д. график суточный: 1/2, 2/2, 3/3. график д...

Более 600 тысяч предложений работы! Вакансии от прямых работодателей и агентств.

Прогноз погоды Россия, Москва
-°C

Поиск вакансии

Если вы уже не впервые занимаетесь поиском приемлемой вакансии дял себя или своих знакомых и используйте сервис нашего сайта работа в москве, то помните о том, что объявления о новых вакансиях появляются здесь буквально каждый час. Поэтому, даже если вы не нашлий подходящий вариант работы - не отчаивайтесь и загляните к нам еще раз через некоторое время, — быть может, вы найдете именно то, что искали так долго! Удачи вам!

🔍

Раздел:

Искать также и в рубрике РАЗНОЕ

Ключевые слова:

Дата за последние дней

Выводить по: записей на страницу

10 советов по успешному поиску работы в Москве

  1. Определите Ваш выбор. Сформулируйте для себя, какой работой Вы бы хотели заниматься, какое положение Вы хотите занять в конечном счете, и какого рода умения и навыки Вам пригодятся для этой работы. Можете ли Вы назвать конкретное место работы, которое отвечает Вашим требованиям. Какое образование или специальная подготовка нужны для этой должности? Кто бы мог подробнее рассказать Вам об этой работе, ввести в курс деда, познакомить с нужными людьми, помочь получить желаемое место? Какая работа может подготовить Вас к заветной цели? Есть ли промежуточные должности такого рода в той организации, куда Вы собираетесь поступить? Учитывает ли этот план получения работы Ваши остальные жизненные приоритеты (семью, личное время и т. д.)?
  2. Распределите Ваши силы и время. Маловероятно, что кто-то придет и предложит Вам работу. Вы должны искать ее сами, а это — тяжелый труд. Многие довольно быстро разочаровываются в процессе поиска. Чтобы этого не произошло — установите для себя ежедневные цели: сколько сделать звонков, сколько посетить мест, рассчитать Ваши силы, чтобы их хватило на весь процесс поиска работы. Кроме того, отнеситесь к тому, чем заняты в настоящее время, как к работе.
  3. Не ждите приглашения. Никто не позвонит и не предложит Вам работу. Вы сами должны найти тех, кто это сделает. Некоторые организации дают объявления в газеты или журналы, некоторые — вывешивают объявления на стендах у входа в офис, некоторых можно найти, обзванивая их отделы кадров. Однако в большинстве случаев, чаше всего, работа не рекламируется. Компании выбирают кандидатов из анкет уже имеющихся у них под рукой. Поэтому самая важная часть Ваших поисков работы заключается в том, чтобы при посещении организации по поводу возможного получения работы в настоящем или будущем, оставить информацию о себе в виде заполненной анкеты или каком-то другом виде.
  4. Собеседование (интервью). Прежде чем идти на собеседование (интервью), узнайте, как можно больше об организации, куда Вы собираетесь устроиться, и обязанностях, которые Вам предстоит выполнять. Иногда можно позвонить в организацию и получить необходимую информацию по телефону. Благоприятное впечатление производят кандидаты, которые показывают интерес и хорошее знание компании или продукции, производимой ею.
  5. Соберите и приведите в порядок необходимые документы. Все анкеты примерно одинаковые. Прежде чем приступить к заполнению анкеты, выпишите все, что относится к предыдущему опыту работы (даты, обязанности, адреса, телефоны, фамилии предыдущих руководителей), вплоть до общественной работы, если Вы ей занимались.
  6. Оставьте контактный телефон. Служащие компании не любят тратить много времени, разыскивая кандидатов, чтобы пригласить их на собеседование или предложить работу. Если Вы оставите для контактов номер телефона, где редко кто-то бывает дома или плохо говорит по-русски, то вряд ли Вы услышите приглашающий звонок из какой-либо компании.
  7. Перезвоните в компанию, чтобы узнать результат. Если Вы отправили в компанию свое резюме или анкеты, то обязательно еще позвоните туда. Компании получают достаточно много анкет от желающих получить работу. Поэтому, позвонив в компанию, чтобы узнать о Вашей анкете, вы обратите на себя внимание и покажите Ваш интерес и инициативу.
  8. Будьте честными. Компании всегда проверяют достоверность сведений, которые Вы указали о себе. Если в Вашей информации что-то не совпадает, Вас не примут на работу или уволят, если Вы уже будете работать. Будьте внимательны к тому, чтобы все, что Вы о себе пишите, могло быть подтверждено фактами, хотя это не исключает того, что Ваши знания, умения, навыки следует преподнести в благоприятном для себя виде.
  9. Будьте активны. Текучесть кадров и не заинтересованные сотрудники — основные кадровые проблемы любой организации. Поэтому, обращаясь за работой, покажите Вашу энергию и интерес и ведите себя, как будто эта работа — самая важная в Вашей жизни.
  10. Будьте уверенны. Вы должны произвести впечатление человека с позитивным мировосприятием. При обсуждении работы по телефону или интервьюировании, обратите внимание работодателя на то, что характеризует Вас как человека, подходящего для данной конкретной должности. Убедитесь, что Вы оставляете впечатление о себе, как о специалисте, который многое умеет делать, а в случае необходимости — может научиться тому, что потребует изменившаяся рабочая ситуация.

Анонсы, новости, мероприятия

Рынок рекрутмента в 2014-м подкорректировал прогнозы

Рынок подбора персонала своеобразно отреагировал на потрясения 2014 года. Согласно данным исследования, проведённого агентством Маграм, он сократился на 13%, хотя многие эксперты прогнозировали падение до 25-30%.

Горячая пора охраны труда

19 ноября в Москве прошла конференция «Обеспечение охраны труда в условиях новой государственной политики», которая собрала около 200 представителей государственных структур, юридических, научных и исследовательских организаций, экспертов и инженеров в области охраны труда.

Доброкон 2013

28 ноября 2013 года Лаборатория социальных инноваций Cloudwatcher в партнерстве с Департаментом культуры города Москвы проводят очередную Всероссийскую конференцию по развитию благотворительности, социального препринимательства и волонтерства «Доброкон-2013» по теме «Социальные технологии: власть, бизнес, общество – как эффективно инвестировать в общее благо».

Охрана труда: ветер перемен

19 ноября 2013 года пройдет конференция «Обеспечение охраны труда в условиях новой государственной политики», участниками которой станут представители государственных структур, юридических, научных и исследовательских организаций, эксперты в области охраны труда.

Подпишитесь на нашу рассылку

Приложения

Теперь зайти на сайт "Работа в Москве" из браузера Google Chrome можно всего в 1 клик. Поставьте себе совершенно бесплатно нашу кнопку из официального магазина Chrome Web Store и вы еще на шаг приблизитесь к работе вашей мечты! Установить удобную кнопку для вашего браузера!

Работа в Москве для Google Chrome

Наши партнеры

Вакансии, размещаемые на сайте "Работа в Москве" автоматически публикуются на портале TrudBox. Расширьте аудиторию - публикуйтесь у нас!

Работа в Москве на TrudBox