Учиться, учиться, ещё раз учиться
ООО «Шоп Мейкинг» - компания, которую создали Федотов Андрей Викторович и Барабаш Никита Юрьевич
Новые вакансии:
  • Менеджер ресторана. Стаж работы: 1 год. - Организация работы ответственных зон (кухня, касса, зал) - управление персоналом в смене, обучение персонала, - Взаимодействие с гос...
  • Монтажник СКС. Стаж работы: 1 год. • Знание и практика монтажа электрических и телекоммуникационных систем. • Знания в области электрики‚ автоматики. • Знание норм прокладки ...
  • Охранник . Обязательно наличие разряда, знание ПК приветствуется. Пост охраны, контрольно-пропускной режим, видеонаблюдение, и т.д. график суточный: 1/2, 2/2, 3/3. график д...

Более 600 тысяч предложений работы! Вакансии от прямых работодателей и агентств.

Прогноз погоды Россия, Москва
-°C

Преимущества использования услуг кадрового агентства при поиске и подборе кадров на имеющиеся вакансии



Одним из условий успешного ведения бизнеса любой компанией является качественное управление персоналом. Один из ответственных этапов этого процесса – подбор кадров, вот почему для его успешного решения многие компании пользуются услугами профессионалов своего дела - кадровых агентств. Преимущества использования кадрового агентства для поиска будущих сотрудников по сравнению с иными способами привлечения персонала в свои ряды заключаются в следующем.

Прежде всего, это работа высокопрофессиональных консультантов по персоналу, обладающих профильным образованием. Источник их дохода заключается в ежедневном поиске персонала по заявкам клиентов. Чем больше сделок, тем выше их доход. А это прекрасный стимул для качественной и оперативной работы. В таких условиях, инертные и пассивные, не расположенные к работе с кадрами люди быстро отсеиваясь, дают дорогу рекрутерам по призванию, обладающим профессионализмом в своей работе. Поэтому заполнение ваших вакансий благодаря усилиям специалистов будет осуществлено в кратчайшие сроки.

Также благодаря помощи профессиональных рекрутеров область поиска требуемых специалистов значительно расширяется. При этом заказчик может воспользоваться базой данных агентства, нарабатываемой годами. Поэтому выбор можно осуществлять не только среди ищущих работу, но и тех, кто не просматривает прессу и сайты, и в то же время - представляет интерес для компании.

Кроме того, работа в Москве либо ином крупном мегаполисе страны подобных агентств способствует сокращению расходов на сам процесс отбора кадров, чем в случае их самостоятельного поиска заказчиком. Ведь во втором случае предполагается содержание дополнительного штатного сотрудника, оборудование его рабочего места, аренда помещения для собеседований с кандидатами на вакансии, оплата стоимости телефонных разговоров и других услуг. Эти расходы носят постоянный характер, и с увеличением времени поиска они также увеличиваются. А в случае привлечения кадрового агентства расчет за проделанную работу происходит после выполнения заказа и не зависит от затраченного времени.

Одним из преимуществ привлечения кадрового агентства является скорость выполнения заказа. Если поступившая от клиента заявка рассматривается агентством как профильная, заказчик зачастую уже в день обращения может получить резюме от первых кандидатов. Это преимущество может быть решающим в случае замещения горящих вакансий.

Таким образом, благодаря высокому качеству работы, личной заинтересованности работников агентства, умеренному уровню затрат и высокой скорости исполнения заказа, кадровые агентства востребованы при подборе кадров на имеющиеся вакансии.



Анонсы, новости, мероприятия

Рынок рекрутмента в 2014-м подкорректировал прогнозы

Рынок подбора персонала своеобразно отреагировал на потрясения 2014 года. Согласно данным исследования, проведённого агентством Маграм, он сократился на 13%, хотя многие эксперты прогнозировали падение до 25-30%.

Горячая пора охраны труда

19 ноября в Москве прошла конференция «Обеспечение охраны труда в условиях новой государственной политики», которая собрала около 200 представителей государственных структур, юридических, научных и исследовательских организаций, экспертов и инженеров в области охраны труда.

Доброкон 2013

28 ноября 2013 года Лаборатория социальных инноваций Cloudwatcher в партнерстве с Департаментом культуры города Москвы проводят очередную Всероссийскую конференцию по развитию благотворительности, социального препринимательства и волонтерства «Доброкон-2013» по теме «Социальные технологии: власть, бизнес, общество – как эффективно инвестировать в общее благо».

Охрана труда: ветер перемен

19 ноября 2013 года пройдет конференция «Обеспечение охраны труда в условиях новой государственной политики», участниками которой станут представители государственных структур, юридических, научных и исследовательских организаций, эксперты в области охраны труда.

Подпишитесь на нашу рассылку

Приложения

Теперь зайти на сайт "Работа в Москве" из браузера Google Chrome можно всего в 1 клик. Поставьте себе совершенно бесплатно нашу кнопку из официального магазина Chrome Web Store и вы еще на шаг приблизитесь к работе вашей мечты! Установить удобную кнопку для вашего браузера!

Работа в Москве для Google Chrome

Наши партнеры

Вакансии, размещаемые на сайте "Работа в Москве" автоматически публикуются на портале TrudBox. Расширьте аудиторию - публикуйтесь у нас!

Работа в Москве на TrudBox